申請工傷傷殘等級鑒定時(shí)間規(guī)定

如果員工治療后仍有殘疾，影響其工作能力，應(yīng)進(jìn)行殘疾評估。一般來說，傷殘等級鑒定是在工傷醫(yī)療期滿時(shí)進(jìn)行的。但是如果醫(yī)療期尚未到期，但受傷員工的情況屬于相對穩(wěn)定階段，也可以進(jìn)行傷殘等級鑒定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條規(guī)定：勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條規(guī)定 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。